Jesús Martínez
@linea_th
El 10 por ciento de los 400 elementos que integran la corporación de Seguridad Pública se encuentra actualmente en proceso de jubilación, como parte de una renovación gradual del personal, informó el director de la dependencia, Adán Méndez García, quien detalló que este relevo busca fortalecer la institución con nuevas generaciones.
El funcionario explicó que los elementos con mayor antigüedad están siendo relevados como parte de un proceso de retiro, en el que pueden acceder a la jubilación dependiendo de los años de servicio, algunos de los cuales alcanzan hasta tres décadas dentro de la corporación.
Asimismo, señaló que recientemente se han graduado nuevos policías y existe interés de jóvenes por integrarse a las filas de Seguridad Pública, por lo que en los próximos días se dará a conocer a la comunidad la convocatoria correspondiente.
La incorporación de más personal dependerá del presupuesto destinado a esta área, el cual definirá el alcance para la contratación de nuevos elementos en la corporación.
El proceso de renovación busca además mantener la operatividad de la corporación durante la transición, garantizando que la salida de elementos con amplia trayectoria no afecte la seguridad pública del municipio.
La autoridad municipal prevé implementar esquemas de capacitación y evaluación para los aspirantes, con el fin de asegurar perfiles adecuados que respondan a las necesidades actuales de la población y fortalezcan el desempeño institucional en el mediano plazo.
En breve se darán a conocer los lineamientos oficiales del proceso de incorporación, así como los requisitos para aspirantes interesados en formar parte de la corporación policial municipal del municipio.